ZZP’er Kreeg Uitbetaalde Vakantiedagen: Belangrijke Arresten

Het uitbetalen van vakantiegeld is verplicht. U moet dat jaarlijks uitbetalen. In de cao staan soms andere afspraken over vakantiegeld. Check altijd wat er ...

Domein: ondernemersplein.overheid.nl Bekijk meer

Vakantiegeld is verplicht volgens de Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag. Hierin staat dat je verplicht bent tot het betalen van een ...

Domein: mkbservicedesk.nl Bekijk meer

In een cao kan staan dat er geen recht is op vakantiegeld. U moet dan wel minstens 108% van het minimumloon ontvangen. Verdient u enkel het minimumloon? Dan ...

Domein: rijksoverheid.nl Bekijk meer

Vakantiegeld heet ook wel vakantietoeslag. U bent niet verplicht om uw vakantiegeld voor vakantie te gebruiken. Meestal krijgt u 8% van uw jaarinkomen. Uw ...

Domein: juridischloket.nl Bekijk meer

Je werkgever is verplicht om jou vakantiegeld te betalen. Maar het kan voorkomen dat in je cao staat dat je geen recht hebt op vakantiegeld. Gelukkig is er een ...

Domein: cnv.nl Bekijk meer

Wie heeft recht op vakantiegeld? Elke bediende, ambtenaar, arbeider of niet-zelfstandige kunstenaar heeft recht op vakantiedagen en op vakantiegeld. Zowel de ...

Domein: rjv.fgov.be Bekijk meer

1. Vakantiegeld uitbetalen is verplicht. Vakantiegeld ontvangen is een recht. Het staat zelfs in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag. Zolang je een ...

Domein: hrpraktijk.nl Bekijk meer

Vakantiegeld is een wettelijke verplichting en een belangrijk onderdeel van het loon van je medewerker. In dit artikel lees je alles wat je ...

Domein: mkbservicedesk.nl Bekijk meer

Vakantiegeld. In Nederland staat in de wet dat je als werknemer of uitkeringsgerechtigde recht hebt op vakantiegeld. Officieel heet dat 'vakantiebijslag'.

Domein: fnv.nl Bekijk meer

Vakantiegeld is wettelijk verplicht. Volgens de WMM moet je minimaal 8% van het brutoloon als vakantietoeslag aan je medewerkers betalen. Dit ...

Domein: avn.nu Bekijk meer